ruпо-русски
RTC ES - Европейские стандарты рекрутинга и прямого поиска

Новости

Составление набора мотиваторов по вакансии и выявление "мотивационной" формулы

13 декабря 2011

И в нынешнем состоянии рынка труда (называйте его как Вам угодно: «посткризис», «всё еще кризис», «уже навсегда кризис»), и до кризиса, и уж, конечно, в будущем - всегда было и будет важно привлечь в наши компании лучших. Наиболее продуктивных, наиболее опытных, наиболее «наших» кандидатов.

А их, как обычно, не так много. А они, как водится, уже где-то да работают. И почему-то не всегда спешат к нам со всех ног, едва услышав об открытой вакансии. А тем более не спешат, если степень «вкусности» нашей компании в целом и конкретного предложения, в частности, не так велика или не так очевидна.

Что же делать? Овладевать искусством чёрной магии или гипноза? Растить в себе обаяние, харизму, энергетику? Да, возможно. Но есть методы и более простые, но при этом действенные.

О них и пойдет речь в новой статье директора нашего агентства, Натальи Зайцевой.

RTC ES традиционно выступает спонсором Всеукраинской конференции рекрутинга

06 июня 2011

Уже который год подряд мы выступаем спонсорами Всеукраинской конференции рекрутинга, которая пройдет в четвертый раз 6-7 октября в Киеве. Наш директор и совладелец, Наталья Зайцева, проведет специальный мастер-класс на тему "SPIN, проективная беседа и НЛП-техники, как инструменты убеждения кандидата стать сотрудником". Кроме этого более 20 докладчиков поделятся своим опытом с участниками Будем рады видеть Вас. Напоминаем, что все наши клиенты имеют скидку в размере 10 %.

Обучение рекрутеров в эпоху хаоса и тотальной оптимизации

02 февраля 2011

В статье директора нашего агентства, Натальи Зайцевой, поднимаются актуальные вопросы повышения квалификации рекрутеров в условиях ограниченных бюджетов.

Четыре повода не расти по карьерной лестнице

21 декабря 2010

Мы привыкли считать, что повышение — это то, к чему надо стремиться и от чего грех отказываться. Почему это не всегда так?

Топ-10 великих компаній, створених підлітками

18 декабря 2010

Підприємницький дух зароджується у багатьох підлітків дуже рано, але школа, коледж, соціальне життя беруть гору над бажанням почати свій бізнес. Для більшості, але не для кожного. Деякі підлітки створюють успішні компанії у тому віці, коли ще не можуть голосувати, купувати алкоголь чи водити автомобіль. Пропонуємо топ-10 історій неймовірно успішних молодих підприємців, які розпочали свої імперії у підлітковому віці.

Обиталище троллей, или Почему Рунет столь агрессивен?

16 декабря 2010

Одна часть общества «застряла» в подростковой инфантильности и никак не может перейти к взрослой жизни. Другая – в хрупкой старомодности. Страдает от собственной эмоциональной ранимости. Жесточайшие конфликты. Отцы и дети. XXI век. Место действия: Рунет. На вопросы E-xecutive отвечает психотерапевт Марк Сандомирский.

Наши проекты:
RTC GroupRTC Training CenterUkrainian Recruitment ConferenceRTC LanguageHR-IT
© 2005-2011  RTC-ES
Все права защищены